Konfliktstrategi – en måde at forebygge konflikter

Konflikter er et vilkår som erhvervsdrivende. Mange virksomheder har derfor - bevidst eller ubevidst – indarbejdet måder at forebygge, minimere og håndtere konflikter på i deres forretningsgange. Det er dog de færreste, som har nedskrevet en egentlig konfliktstrategi.

Uanset hvad, kan det dog være en god idé at lave en strategi i virksomheden for, hvordan man håndterer konflikter. En konfliktstrategi bør først og fremmest indeholde en stillingtagen til, hvordan virksomheden vil håndtere de konflikter, som opstår i løbet af en byggesag.

En konfliktstrategi kan eksempelvis tage højde for de punkter, der er oplistet til højre.