Power-to-X (PtX) regnes for at være en vigtig komponent i at opnå Danmarks grønne mål – men for at udnytte teknologien fuldt ud er det afgørende, at virksomhederne, der arbejder med PtX, har adgang til de rette kompetencer, og medarbejderne har mulighed for at opbygge disse.

DI og 3F Industri har derfor udarbejdet en ny analyse i Industriens Fællesudvalg for at afdække kompetencebehovene i PtX-branchen og vurdere, om disse behov kan dækkes gennem eksisterende AMU-kurser, eller om der er behov for at udvikle nye kurser. Projektet har gennemført desk research, interviews med virksomheder og eksperter samt en surveyundersøgelse blandt 15 toneangivende virksomheder inden for alle dele af PtX-værdikæden.

- Power-to-X er en ny og vigtig branche i Danmark. Det er helt afgørende, at den ikke bliver bremset af mangel på de rette kompetencer, og det er baggrunden for, at vi har udarbejdet denne analyse. Vi har bl.a. gennemført dybdegående interviews med en række forskellige virksomheder for at være sikre på, at vi kommer hele vejen rundt og får øje på alle de kompetencer, som PtX-virksomheder har brug for, fortæller Christine Bernt Henriksen, chefkonsulent i DI og næstformand i Industriens Fællesudvalg.

Kompetencebehov dækkes allerede bredt

I analysen identificeres syv forskellige jobprofiler relateret til hhv. udvikling og drift af PtX-storskalaanlæg, fremstilling af elektrolyseanlæg og fremstilling af dele til elektrolyseanlæg.

Det vurderes i analysen, at størstedelen af de identificerede kompetencebehov for disse jobprofiler kan dækkes af eksisterende AMU-kurser.

- Vi er glade for at konstatere, at produktionsmedarbejdere, som allerede er beskæftiget i eller kommer til at arbejde i PtX-branchen, langt hen ad vejen kan opnå de rette kompetencer med de AMU-kurser og erhvervsuddannelser, vi allerede har udviklet i Industriens Fællesudvalg. Det vidner om, at vores fokus på denne branche sikrer, at der er relevante uddannelsestilbud, når branchen for alvor begynder at rykke og skal ansætte flere medarbejdere, lyder det fra Pia Maul Andersen, næstformand for 3F Industri og formand for Industriens Fællesudvalg.

- Næste skridt for os er tage fat på de kompetenceområder, som lige nu ikke er uddannelsesdækket, og få udviklet de AMU-kurser der er brug for, fortsætter hun.

Det drejer sig bl.a. om meget specialiserede kompetencebehov, der specifikt adresserer de teknisk-faglige færdigheder, som er nødvendige for at arbejde med de testsystemer, som er udviklet specifikt til at teste elektrolyseanlæg. Også bl.a. forståelse for materialer og deres egenskaber, fx ved valg af komponenter og konstruktion af PtX anlæg, samt grundlæggende viden om brints egenskaber, så man har forståelse for, hvad modificeringer i montageprocessen kan betyde for egenskaberne ved det færdige elektrolyseanlæg, vurderes til ikke at blive dækket tilstrækkeligt af de AMU-kurser, der udbydes i dag.