Med min erfaring med designdrevet innovation, IT/tech, iværksætteri, arbejdskultur og ledelse passer jeg bedst i bestyrelser i selskaber i vækst og/eller ændring. Jeg brænder for at skabe arbejdspladser hvor tillid, autonomi, og mennesentreret kultur er drivkræfter for trivsel, lønsom vækst og positiv forandring.

Jeg har 18 års erfaring med bestyrelsesarbejde og taget bestyrelsesuddannelse på INSEAD.

Stikord er:
Innovation, design, design thinking, IT, new tech, virksomhedskultur, adfærdsøkonomi, start-ups, scale-ups, positivity leadership.