Ofte brugte søgninger

23.01.19 • Vi rådgiver dig • Nyheder

Test din viden om 120-dagesreglen

QUIZ. Har du styr på 120-dagesreglen? Tag quizzen og test din viden.

120-dagesreglen

Virksomheder kan i ansættelsesbeviset til en funktionær aftale og indsætte en 120-dagesregel, som giver virksomheden mulighed for at opsige medarbejderen med et forkortet varsel, hvis medarbejderen har været syg i 120 dage inden for de sidste 12 måneder.

Flere quizzer

Se alle personale juridiske quizzer

Åbningstider:

Mandag-torsdag kl. 8-17
Fredag kl. 8-16

Skriv til Juravagten

Ring til os:

Er du fra industrivirksomhed på Industriens Overenskomst?
Kontakt os på 3377 3197 (Industrivagten)

Er du fra en byggevirksomhed?
Kontakt os på 3377 3850 (Byggerivagten)

Er du fra en transportvirksomhed?
Kontakt os på 3377 3199 (Transportvagten)

Har du spørgsmål om funktionærer?
Kontakt os på 3377 3198 (Funktionærvagten)

Er du fra en service-, kantine-, vaskeri- eller vagt- og sikkerhedsvirksomhed?
Kontakt os på 3377 4908 (Servicevagten)

Er du fra en anden branche eller i tvivl om, hvilken vagt du skal bruge?
Kontakt vores omstilling på 3377 3377

Relateret

Favorit

For at gemme siden som favorit, har vi brug for din e-mail adresse.

Se her, hvordan DI håndterer dine oplysninger

Brug for rådgivning?

Skriv til vores eksperter