Foto: Colourbox
26.04.22 Vi rådgiver dig Nyheder

Test din viden om ligebehandling

Har du styr på reglerne om ligebehandling af medarbejdere? Tag quizzen og test din viden.

Ligebehandlingsloven fastslår, at virksomheder/arbejdsgivere ikke må forskelsbehandle medarbejdere på grund af køn. Det gælder både for direkte og indirekte forskelsbehandling navnlig i forbindelse med graviditet og ægteskabelig eller familiemæssig stilling.

Men hvad betyder det konkret. Tjek, om du har de rigtige svar.

Relateret indhold

Brug for rådgivning?

Skriv til vores eksperter