Vi rådgiver dig

Tiltrækning og rekruttering af udenlandske medarbejdere

Mangler din virksomhed nye medarbejdere og vil I gerne rekruttere internationalt? Der er hjælp at hente, så jeres virksomhed ved tiltrækning og rekruttering af internationale medarbejdere kan gøre sig de rette overvejelser samt få den vigtigste grundlæggende viden.

I behøver ikke en forkromet og dyr markedsføringsindsats for at rekruttere internationalt. Der findes en lang række hjemmesider med information og beskrivelser af, hvordan det er at flytte til, arbejde og leve i Danmark. Herigennem kan både virksomheden og en potentielt kommende medarbejder få mere indsigt og få besvaret eventuelle spørgsmål.

Inden virksomheden rekrutterer internationale medarbejdere, kan I med fordel indhente viden om forpligtelser ift. lovgivningen og juridiske processer. 

I kan også med fordel overveje, om I er klar til at tage imod og inkludere en ny international medarbejder. Det kan lyde som en overvældende proces, men der er en masse hjælp og information at hente.

Hjælp til rekruttering af internationale medarbejdere

DI samarbejder med en lang række aktører om tiltrækning og rekruttering af internationale medarbejdere. De er alle specialiserede i at tiltrække og rekruttere medarbejdere fra udlandet.

Aktører:

  • Workindenmark.dk - her kan du søge efter kvalificerede internationale kandidater i den eksisterende og omfattende CV-database, som er skræddersyet til international rekruttering, samt uploade sin egen jobannonce.

  • State of Denmark - guide med hjælp og rådgivning til virksomheder om rekruttering og ansættelse af international arbejdskraft

  • Copenhagen Capacity fokuserer på at hjælpe virksomheder i København og omegn med at tiltrække international arbejdskraft. På deres hjemmeside er det muligt at oprette annoncer samt se CV’er på udlændinge, der søger mod Danmark for at arbejde.

  • Greater Copenhagen Career Portal er en portal, som matcher udlændinge, der søger arbejde i Danmark, med danske virksomheder, der leder efter medarbejdere med internationale kompetencer.

  • Work-live-stay hjælper virksomheder på Fyn og i Sydjylland med at tiltrække og fastholde international arbejdskraft.

  • Destination AARhus fokuserer på at hjælpe hovedsageligt IT-virksomheder i Aarhus og omegn med at sikre sig de internationale medarbejdere, de har brug for.

  • Business Region Aarhus er et erhvervspolitisk samarbejde mellem 12 østjyske kommuner, som blandt andet omfatter initiativet Headstart, der støtter lokale virksomheder ved at tiltrække og fastholde international talent fra hele verden mod et nyt job og liv i Midtjylland.

  • International House North Denmark hjælper virksomheder i Nordjylland med at tiltrække og ansætte internationale medarbejdere.

  • EksportJob er udviklet af Foreningen Nydansker i samarbejde med Jobindex. Her kan du søge efter CV'er for personer med anden etnisk baggrund.
  • virk.dk kan du finde mere information om at tiltrække, rekruttere og ansætte internationale medarbejdere. Her finder du blandt andet en oversigt over events indenfor bl.a. international rekruttering.

Husk også de internationale i Danmark

Der findes allerede et stigende antal kvalificerede internationale kandidater i Danmark – bl.a. studerende og medfølgende partnere til internationale talenter.

Det er derfor oplagt også at annoncere på danske jobsider og ikke kun i udlandet.

Danielle Bjerre Lyndgaard

Danielle Bjerre Lyndgaard

Chef for DI Global Talent & Mobility

  • Direkte +45 3377 3809
  • Mobil +45 2374 4244
  • Send e-mail  
Ida Andersen

Ida Andersen

Konsulent

  • Direkte +45 3377 4813
  • Mobil +45 2868 4862
  • Send e-mail  
Julie Havgaard Jespersen

Julie Havgaard Jespersen

Chefkonsulent

  • Direkte +45 3377 3847
  • Mobil +45 3047 9976
  • Send e-mail  
Søren Kjærsgaard Høfler

Søren Kjærsgaard Høfler

Chefkonsulent

  • Direkte +45 3377 4520
  • Mobil +45 2614 0298
  • Send e-mail  
Afnan El-Jindawi

Afnan El-Jindawi

Studentermedarbejder

Relateret indhold

Brug for rådgivning?

Skriv til vores eksperter