Her kan du søge i emner, du ønsker viden og rådgivning omkring. Tip: Hvis du får for mange søgeresultater, kan du begrænse din søgning ved at sætte anførselstegn rundt om søgeord, f.eks. "opsigelse funktionær"
Viser 21-30 af 2097 resultater
02.04.24 • Vi rådgiver dig
DI intensiverer sin politiske indsats for at imødegå den stigende mængde EU-regulering på det ansættelsesretlige område. Som led i arbejdet er chefkonsulent Mads Storgaard Pedersen fra DI Personalejura valgt som formand…
En virksomhed, som anvender vikarer fra et vikarbureau, spørger, om de har pligt til at invitere vikarerne med til sommerfesten. Log ind og læs svaret.
En faglig voldgift har afgjort, at der ikke var grundlag for at bortvise to tagtækkere, som virksomheden mente havde snydt med registrering af deres arbejdstid. Virksomheden skulle derfor betale godtgørelse for usaglig opsigelse og…
En faglig voldgift har slået fast, at tillidsrepræsentanter hverken efter Bygningsoverenskomsten eller databeskyttelsesloven har ret til at få udleveret kontaktoplysninger på de medarbejdere, der udgør…
26.03.24 • Vi rådgiver dig
I dag har forældre til trillinger eller firlinger ret til 26 ugers ekstra orlov med barselsdagpenge. Fra 1. maj 2024 får forældre til tvillinger de samme rettigheder.
Næsten halvdelen af virksomhederne i en ny undersøgelse bruger generativ AI i deres arbejde. Kun 6 pct. har drøftet forandringen i AMO eller SU. Hør om nye tendenser for fremtidens arbejde og få indsigter i, hvordan det…
25.03.24 • Vi rådgiver dig
I løbet af 2024 sker der ændringer i DA Barsels bidrags- og refusionssatser.
I Byggeriets overenskomster indgår natarbejde, og nu ligger dokumenterne klar til brug for virksomheder, der er omfattet af Bygge- og Anlægsoverenskomsten, Bygningsoverenskomsten, Gulvoverenskomsten, Murer- og…
22.03.24 • Udviklingssamarbejde • Cases
Constance Mapenzi fik interessen for VVS-håndværket efter gymnasiet. Hun er blandt 460 unge i Kenya, der uddanner sig gennem et projekt af DI og fagbevægelsen.
22.03.24 • Vi rådgiver dig
Den 1. marts 2024 trådte nye regler for natarbejde i kraft. Det betyder bl.a., at nogle virksomheder skal gennemføre en årlig APV særligt rettet mod natarbejde.