Ny skabelon til ansættelse på industriens overenskomster
DI har lanceret en ny version af ansættelsesaftaler for medarbejdere omfattet af Industriens Overenskomst og Industriens Funktionæroverenskomst.
De nye skabeloner til ansættelse på industriens overenskomster er tilpasset aftalerne fra OK2023 mellem DI og CO-industri og opfylder de nye krav om ansættelsesbeviser og visse ansættelsesvilkår, som træder i kraft 1. juli 2023.
DI DOCS - Ansættelsesaftaler til industriens overenskomster - DI (danskindustri.dk)
Ansættelsesbeviser til øvrige overenskomster er på vej
De øvrige ansættelsesaftaler inden for overenskomster vil blive relanceret i løbet af juni måned. Tilmeld dig notifikation på dokumentsiden DI DOCS - Skabeloner til ansættelsesaftaler inden for overenskomst - DI (danskindustri.dk) og få besked, når vi offentliggør dem.
Nye versioner af ansættelsesaftaler uden for overenskomst
Ansættelsesaftaler uden for overenskomst og for vikarbureauer er blevet opdateret, så de opfylder de nye krav til ansættelsesbeviser:
Funktionærkontrakt - uden overenskomst
Aftale om praktik eller projektorienteret forløb på videregående uddannelse
Ansættelsesaftale til vikarbureauer
Timelønnede uden for overenskomst og funktionærloven
Midlertidig ansættelseskontrakt - uden overenskomst
Skabelon til ændring af ansættelsesvilkår
Skabelonen Ændring af ansættelsesvilkår - tillæg til ansættelseskontrakt er ligeledes opdateret.
Udstationeringsaftale
Udstationeringsaftalen er endnu ikke opdateret, men vil blive relanceret i løbet af sommeren i form af tre nye skabeloner til forskellige typer udstationering.
Tilmeld dig notifikation på DI DOCS - Skabelon til udstationeringsaftale - DI (danskindustri.dk) og få besked, når vi lancerer de nye versioner.