Bedre barselsvilkår ved nyfødte børns hospitalsindlæggelse er trådt i kraft
De nye regler trådte i kraft 1. januar 2026 og omfatter forældre til børn, der er født eller modtaget 1. januar 2026 eller senere.
I juni 2025 vedtog Folketinget de nye regler om bedre barselsvilkår ved nyfødte børns hospitalsindlæggelse, som nu er trådt i kraft.
Tidligere regler
Hvis barnet bliver indlagt på hospitalet inden for de første 46 uger efter fødslen, kan fraværsretten og barselsdagpengeperioden forlænges med indlæggelsestiden, hvis forælderen ikke genoptager arbejdet i perioden. Perioden kan dog maksimalt forlænges med 3 måneder tilsammen for begge forældre.
Det er kun selve indlæggelsen på hospitalet, der giver mulighed for forlængelse. Hvis barnet bliver sendt hjem på såkaldt ”tidligt hjemmeophold”, bliver de dage ikke regnet med.
Indlæggelsen skal dokumenteres ved journaludskrift fra hospitalet eller ved lægeerklæring.
De nye regler
Med de nye regler bliver det muligt for forældrene hver især at forlænge fraværsretten med barselsdagpenge med op til 12 måneder i forbindelse med hospitalsindlagte nyfødte børn.
Derudover sidestilles tidligt hjemmeophold med behandling i hjemmet med hospitalsindlæggelse, og forældrene vil også her have ret til fravær og barselsdagpenge på samme måde.
Løn
De nye regler ændrer ikke på virksomhedens lønforpligtelse under orlov og hospitalsindlæggelse. Her gælder de samme regler, som hele tiden har været gældende.
Læs mere om Graviditets-, barsels- og forældreorlov - DI
Læs mere om Betaling ved graviditet og barsel - rådgivning til virksomheder - DI