Danmarks HR-konference 2019
Hvordan skal vi arbejde sammen i en digital tid, når teknologi og innovation stiller nye krav til HR?
HR kan sætte dagsordenen
HR kan være med til at sætte dagsordenen, sætte fokus på de menneskelige relationer i virksomheden og styrke en nødvendig kritisk og innovativ tankegang om fremtiden. Samtidig kan HR tage til opgave, at sikre den nye teknologi understøtter de menneskelige beslutninger og ikke omvendt.
Formålet med Danmarks HR-konference
Til konferencen skal vi sammen finde opskriften på, hvordan HR:
- kan tage ejerskab over værdidiskussionen
- kan have fokus på mennesker i en digital tidsalder
- kan forstå og bruge nye teknologier
- kan have en kritisk tilgang til nye værktøjer og metoder.
På Danmarks HR-konference 2019 bliver du inspireret og får konkret og praksisnær viden med hjem, som du kan bruge i din egen virksomhed. Du får tid til at netværke med HR-kolleger fra andre virksomheder, og der vil være rig mulighed for sparring og erfaringsudveksling på tværs. I refleksionen med hinanden, og med baggrund i de enkelte indlæg, bliver vi i fællesskab klogere på, hvordan vi arbejder med virksomhedens vigtigste ressourcer i en digital tidsalder – nemlig menneskene.
Praktisk
Danmarks HR-konference 2019 afholdes den 22. oktober 2019 i Industriens Hus i København og den 23. oktober 2019 på Hotel Scandic Bygholm Park i Horsens.
Moderator
Moderator på Danmarks HR-konference 2019 er Director Anders Filtenborg fra Ennova. Anders har adskillige års ledelseserfaring. Hans spidskompetence er formidling, og han rådgiver globale virksomheder om resultaterne fra medarbejdermålinger og strategien omkring.
Program
-
-
08.00 Registrering og kaffe
-
09.00 Konferencen åbnes
Director Anders Filtenborg, Ennova
-
09.15 Velkomst
Underdirektør Kinga Szabo Christensen, DI
-
09.25 På rejse i fremtidens HR - Megatrends og disses konsekvenser for virksomhederne
Associeret partner Thomas Geuken, Institut for Fremtidsforskning
-
10.25 HR’s rolle i den Digitale Transformation og HR afdelingernes topprioriteter netop nu (Ennova HR Survey 2019)
Market Manager Simon Østervig, Ennova og Employee Experience Manager Morten Hartvig Berg, Ennova
-
11.15 Pause
-
12.45 Frokost
-
14.30 Pause
-
15.05 Spørgsmål fra salen
-
15.10 Tak for i dag
Underdirektør Kinga Szabo Christensen, DI
-