22.04.24

Opdateret med særlige ændringer

Vi har rettet teksten i afsnittene: "Sædvanlige løn- og ansættelsesvilkår" samt "Udstationering ved tjenesteydelse fritager for arbejdstilladelse"

Vi rådgiver dig

Ansættelsesvilkår for medarbejdere fra tredjelande

Hvis en medarbejder med statsborgerskab fra et land uden for EU/EØS og Schweiz, er ansat direkte i en virksomhed i Danmark, skal medarbejderen som udgangspunkt have de samme ansættelsesvilkår som en tilsvarende medarbejder med dansk statsborgerskab. Dog er der krav til medarbejdernes løn og ansættelsesvilkår ved ansøgning om arbejds- og opholdstilladelse, der har indflydelse på, hvilke vilkår man kan aftale med medarbejderen.

For medlemmer

Log ind for at få adgang

Du skal være medlem af DI oogg være lget ind for at få adgang til siden.

Log ind Opret bruger