20.01.22 Regionalforeninger Pressemeddelelser

DI og Greve Kommune indgår aftale om flere unge faglærte

Så er underskrifterne sat på en ny partnerskabsaftale mellem DI og Greve Kommune. Den skal få flere unge til at vælge en erhvervsuddannelse efter 9. og 10. klasse, og øge antallet af voksenlærlinge i kommunen.

Så er underskrifterne sat på en ny partnerskabsaftale mellem DI og Greve Kommune. Den skal få flere unge til at vælge en erhvervsuddannelse efter 9. og 10. klasse, og øge antallet af voksenlærlinge i kommunen. 

Aftalen blev underskrevet af Greves borgmester Pernille Beckmann og formand for DI Roskilde/Køge Bugt Jeanet Løgsted 19. januar, og begge parter venter sig meget af den.

- Der er stor mangel på arbejdskraft i vores virksomheder lige nu, og samtidig har vi brug for at få flere af vores unge i beskæftigelse. Derfor har jeg meget store forventninger til, at vi med partnerskabsaftalen vil få flere unges øjne op for erhvervsuddannelserne og ud at arbejde som faglærte, siger Pernille Beckmann. 

Det lokale erhvervsliv bliver en aktiv del af samarbejdet, og DI Roskilde/Køge Bugts formand ser frem til, at arbejdet skrider frem. 

- Der er vigtigt at vi arbejder sammen, så vi i fællesskab får fat i de unge så tidligt som muligt. Det gælder både de unge mænd og bestemt også kvinderne, som vi rigtig gerne vil have flere af på erhvervsuddannelserne, siger Jeanet Løgsted.

Konkret vil der blive nedsat en arbejdsgruppe i Greve Kommune, der skal udvikle en model for samarbejdet mellem skolerne i kommunen, Dansk Industri og Erhvervs Centret i Greve. Målet er at flere unge skal lære de mange faglige erhvervsuddannelser at kende og vælge en uddannelse og karriere som faglært.

Samtidig bliver der sat ind over for gruppen af voksne ledige. Samarbejdet skal skaffe flere pladser som voksenlærling i de lokale virksomheder. Og kommunen skal arbejde med en bredere vifte af virksomheder end i dag.

Relateret indhold