Arbejdsmiljø

• 03.11.25 • DIB • Nyheder

  Nu bliver det lettere at ansætte unge

  Fra 1. januar får virksomheder lov til at sætte unge til fx at slå græs, støvsuge eller vaske gulv med maskiner. De nye regler er en kæmpe gevinst for både virksomhederne og de unge, mener DI.

  • Arbejdsmarked
  • Arbejdsmiljø
  • Uddannelse
  • Produktion
  • Arbejdslyst

• 25.10.25 • DIB • Nyheder

  Kunst på arbejde styrker erhvervslivet

  Hvis man spørger, hvorfor kunst skal fylde mere på danske arbejdspladser, så er svaret: Fordi det virker, og fordi det bærer Danmarks industrielle DNA med sig, lød det i tale fra DI’s medlemsdirektør Emil Fannikke…

  • Arbejdsmarked
  • Arbejdsmiljø
  • Turisme
  • Kultur
  • Arbejdslyst

• 03.10.25 • DIB • Nyheder

  “Kast jer ind i kampen for dansk arbejdslyst”

  Med afsæt i to danske virksomheders indsats og en ny kampagne fra DI opfordrede politisk direktør Morten Høyer på DI Topmødet 2025 danske virksomheder til at kaste sig ind i kampen for dansk arbejdslyst.

  • Arbejdsmarked
  • Diversitet
  • Internationale medarbejdere
  • DI Topmødet
  • Seniormedarbejder

• 22.09.25 • DIB • Nyheder

  Saml data om S i ESG med nyt gratis værktøj

  Et nyt gratis værktøj gør det nemmere for små og mellemstore virksomheder at indsamle data og arbejde strategisk med S’et i ESG. Få online introduktion 3. november.

  • Arbejdsmarked
  • Diversitet
  • Arbejdsmiljø
  • CSR
  • HR

• 04.09.25 • DIB • Nyheder

  Sig ja, næste gang skolen ringer om erhvervs-praktikpladser

  I min virksomhed med 15 ansatte finder vi plads til mellem to og fire praktikanter hvert år. Så mon ikke også I kan udvise samfundssind og finde et par pladser hos jer, spørger Michael Harboe, adm. direktør, Virsabi i et…

  • Arbejdsmarked
  • Diversitet
  • Uddannelse
  • Faglærte medarbejdere

• 13.08.25 • DIB • Nyheder

  Job til ægtefællen får medarbejderen til at blive

  Hos Dolle i Thy er nøglen til at fastholde en tilrejsende medarbejder, at dennes ægtefælle også får job i området, lyder det fra adm. direktør Francois Grimal. Flere virksomheder ønsker hjælp fra kommunen…

  • Arbejdsmarked
  • Diversitet
  • Internationale medarbejdere
  • Kommuner og regioner
  • Lokal Erhvervsvenlighed

• 14.05.25 • DIB • Nyheder

  ”Den største udfordring er at få ejere til at lytte”

  Mie Krog startede ret ung sin karriere som bestyrelsesmedlem. I dag har hun haft sit virke i over 20 professionelle bestyrelser, hvor den største udfordring har været at få familien og ejerlederen til at lytte og blive nysgerrig…

  • Diversitet
  • Ledelse
  • Strategi og forretningsudvikling
  • Kvinder i ledelse
  • Bestyrelse

• 14.05.25 • DIB • Nyheder

  Sådan spiller du dig ind i virksomhedsbestyrelser

  Her er fire ting, du kan gøre for at øge du dine chancer for at blive en del af danske virksomhedsbestyrelser.

  • Diversitet
  • Ledelse
  • Strategi og forretningsudvikling
  • Kvinder i ledelse
  • Bestyrelse

• 06.05.25 • DIB • Nyheder

  Fire diversitets-rollemodeller hædret i Industriens Hus

  Årets CEO, Årets Rollemodel, Årets SMV/Startup og Årets store virksomhed hædret ved Danish Diversity Awards.

  • Arbejdsmarked
  • Diversitet
  • Iværksætteri
  • Kvinder i ledelse

• 02.05.25 • DIB • Nyheder

  Skiftede hele bestyrelsen på én gang

  Da Signe Cederstrøm blev CEO i Resino Inks skiftede virksomheden samtidig hele den bestyrelse, der havde siddet i 35 år. Det var en gave for virksomheden at få nyt blod, mener hun.

  • Arbejdsmarked
  • Diversitet
  • Ledelse
  • Kvinder i ledelse
  • Bestyrelse